ポジティブ心理学は、45分野以上の分野から、組織やひとの能力を最大限に発揮できる研究をしています。
下図は、私たちが研究を重ねる主な分野です。これらの分野の研究を重ねることで、イキイキ働き能力を最大限に発揮し、自信と充実を実感できる「ひとづくり・組織づくり」をしていきます。そして、ここから企業に高い成果（パフォーマンス）をもたらします。
1. AI
2. 内的動機づけ
3. フロー
4. ハピネス
5. 強みと弱み
6. 意味・希望
7. 自信
8. レジデンス
9. ポジティブ人間関係
10. 目標・可能性
11. エンゲージメント
12. ポジティブリーダーシップ
13. ポジティブ心理学コーチング
14. ポジティブ感情
15. 楽観・悲観
16. 最善主義
また、この分野の研究は、統計データによって科学的に効果が認められています。私たちが活用するポジティブ心理学は、日々研究を重ね、進歩しています。そして、その研究成果を追究し、最適に利用できる方法を組み合わせて、組織開発コンサルティングや研修に役立てています。常に、アップデートしている科学的学問です。つまり、皆さんの日々の変化に、常に対応できるよう、一歩先に一歩先にと研究と科学的裏付けを取り続け、その応用を研究しているのです。